第61章

这种顶替父母工作的情况，门卫通常应该是直接带他们去见分管人事的领导，或者指引他们去具体的办公室办理，而不是这样让他们在门口干等，还说要“问问”。

他心里升起不好的预感。

等了差不多一刻钟，那门卫才慢悠悠地走出来，手里拿了个登记本：“过来登个记。”

闻晏按要求写下了自己、时夏和草儿的名字。

门卫看了看，“跟我来吧。”便领着他们进了院子，也没有去挂着“站长室”或“人事科”牌子的房间，而是拐进了一间空荡荡的办公室。

“在这儿等着吧，领导开完会就过来。”

门卫丢下这么一句，就转身走了，还顺手带上了门。

屋子里顿时只剩下他们三人。

时夏这才觉得有点不对劲，“怎么在这儿等？不是直接去办手续吗？”

闻晏摇了摇头，“不太对劲。按规矩不该这样。”

他让时夏和草儿坐在椅子上休息，自己则站在窗边，看着外面安静的院落。

这一等，就是将近一个小时。

时夏从最初的兴奋期待，等到有些茫然和焦躁，连草儿都开始不安地扭动起来。

办公室的门终于被推开了。

一个穿着中山装的中年男人走了进来。

他面色严肃，目光在三人身上扫过，最后落在闻晏身上，开门见山地问道：“你就是闻香同志的儿子？”

闻晏站直身体，迎上他的目光，坦然回答：“是的，领导。我叫闻晏，这是我妹妹闻芳。我们是来办理母亲工作岗位的接班手续的。”

中山装沉吟了一下，端着官腔：“嗯，按照规定，符合条件的子女确实有优先顶替工作的权利。闻香同志的情况，我们也了解。”

他话锋一转，“但是啊，小同志，你也知道，现在一个工作岗位非常紧张，很多人都盯着。而且，办理接班手续，也需要很多材料和证明，不是一句话就能办成的。你们大队的介绍信开了吗？证明你是闻香儿子、符合顶替条件的材料齐全吗？还有，接替工作的人选你确定是你本人吗？这里好像还有一位女同志？”

他的目光瞥向了时夏。

闻晏听他这么说，从背着的旧书包里，掏出一个用牛皮纸包好的小包裹。

他一层层打开，里面是几张盖着红戳的纸。

“领导，您要的材料，我都准备好了。”

闻晏将材料双手递过去，“介绍信，户口变更证明复印件，还有我母亲闻香同志当年入职时的一些档案摘要复印件，上面有她的家庭成员情况。”

“至于接替工作的人选，按照规定，继承的工作岗位可以由符合条件的子女自己顶替，也可以在子女因年龄、学业等原因暂不能顶替时，经本人同意并符合相关规定，暂时由其他符合招工条件的人员代为顶替。这是我写的自愿暂时将工作岗位转让给时夏同志的声明。所有材料，请您过目。”

闻晏的准备如此充分，条理清晰，材料齐全，完全出乎那位中山装副站长的意料。

他接过那叠材料，翻看了几眼，脸色变得有些难看。

因为这些材料从程序上看，几乎无懈可击。

按照规定，许珍儿无故旷工多日，视为自动离职，这个岗位空出来后，拥有第一继承权的闻晏来办理手续，是名正言顺的。

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